O14 ประกาศนโยบายต่อต้านการรับสินบน (Anti-Bribery Policy)

ประกาศนโยบายต่อต้านการรับสินบน (Anti-Bribery Policy) และการมีส่วนร่วมของหัวหน้าสถานีตำรวจ

ประกาศนโยบายต่อต้านการรับสินบน (Anti - Bribery Policy)

อินโฟกราฟิกนโยบายไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิด (No Gift policy)
จากการปฏิบัติหน้าที่

ประกาศนโยบายไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิด (No Gift Policy)
จากการปฏิบัติหน้าที่

เผยแพร่ ประกาศนโยบายไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิด (No Gift Policy) จากการปฏิบัติหน้าที่ ณ จุดบริการและจุดประชาสัมพันธ์

การมีส่วนร่วมของหัวหน้าสถานีตำรวจ

กิจกรรมการมีส่วนร่วมของหัวหน้าสถานีต่ารวจที แสดงถึงการนำนโยบายการต่อต้านการรับสินบน (Anti – Bribery Policy) ไปปฏิบัติ ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2569

ประชุม ITA

สภ.โพหัก วันที่ 16 มิถุนายน เวลา 09.00 น. 👮พ.ต.อ.มงคล วิลัยเกษม ผกก.สภ.โพหัก      พร้อมข้าราชการตำรวจในสังกัด สภ.โพหัก ได้ร่วมประชุม CLINIC ITA ณ ห้องประชุมชั้น 2 สภ.โพหัก      จึงเรียนมาเพื่อโปรดทราบ

Read More »

ผกก.สภ.โพหัก ประชุมขับเคลื่อน ITA ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 และประกาศนโยบายต่อต้านการรับสินบน (Anti-Bribery Policy)

สภ.โพหัก วันที่ 10 เมษายน 2569 เวลา 10.00 น. วันที่ 10 เมษายน 2569 เวลา 10.00 น. พ.ต.อ. มงคล  วิลัยเกษม ผกก.สภ.โพหัก ประชุมคณะทำงานเพื่อขับเคลื่อนการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสการดำเนินงานหน่วยงานภาครัฐ Integritry Transperency Assissment : ITA ของสถานีตำรวจ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ณ ห้องประชุม สภ.โพหัก -การนำเข้าข้อมูลพื้นฐานครบถ้วน -การนำเข้าข้อมูบ EIT2 ครบตามจำนวนที่กำหนด -ติดตามการประเมิน IIT ประเมินครบตามเกณฑ์ขั้นต่ำ -สร้างความเข้าใจการประเมิน EIT -ติดตามความคืบหน้าการดำเนินการ OIT กำชับคณะทำงานดำเนินการให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ เงื่อนข และปฏิทินการประเมิน และ ผกก.สภ.โพหัก ได้ประกาศเจตนารมณ์ของหน่วยงาน เรื่อง การเสริมสร้างคุณธรรม และความโปร่งใส การต่อต้านการทุจริต และต่อต้านการรับสินบน และนโยบายต่อต้านการรับสินบน (Anti-Bribery Policy) โดยมีวัตถุประสงค์ ดังนี้ เพื่อป้องกัน หรือลดโอกาสในการรับสินบน ผลประโยชน์ทับซ้อนในรูปแบบต่างๆ แก่ข้าราชการตำรวจในสังกัด เพื่อส่งเสริมให้ข้าราชการตำรวจในสังกัด มีจิตสำนึกในการปฏิเสธการรับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ เพื่อสร้างวัฒนธรรมองค์กรคุณธรรมและโปร่งใส (Organization of Integrity) ของระบบราชการให้เข้มแข็งและยั่งยืน เพื่อกำหนดมาตรการแนวทางและกลไกในการป้องกันการให้รับสินบนหรือประโยชน์อื่นใด เพื่อกำหนดแนวทางการรับค่ารับรองหรือของขวัญของผู้บริหารและข้าราชการตำรวจในสังกัด ให้เป็นไปตามกฎหมายและระเบียบข้อบังคับที่เกี่ยวข้อง เพื่อสนับสนุน และยกระดับการดำเนินการภายใต้ยุทธศาสตร์ชาติแผนแม่บทภายใต้ยุทธศาสตร์ชาติและแผนการปฏิรูปประเทศด้านการป้องกันและปราบปรามการทุจริต และประพฤติมิชอบรวมทั้งเป็นส่วนหนึ่งของแนวทางในการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในหน่วยงานภาครัฐ (Integrity and Transparency Assessment : ITA) ทั้งนี้ ได้กำหนดนโยบายการไม่รับของขวัญของกำนัล หรือประโยชน์อื่นใด (Anti-Bribery Policy) จากการปฏิบัติหน้าที่ ให้ข้าราชการตำรวจ ได้รับทราบและปฏิบัติโดยเคร่งครัด

Read More »